Cara Untuk Berhenti Meluncur di Tempat Kerja dan Merasa Lebih Menantang

5 Tanda-Tanda Pekerjaan yang Menantang

Jika Anda sedang ditantang di tempat kerja, Anda akan merasakan dampak di dalam maupun di luar.

• Temporal: Anda sudah tahu bahwa sisa lalat ketika Anda sedang bersenang-senang, tetapi yang sama dapat dikatakan untuk ditantang di tempat kerja. Ketika Anda sedang mengabdikan diri untuk layak kerja, hari kerja berjalan dengan cepat.

Intelektual: “Bosan” tidak lagi merupakan bagian dari Kosakata Anda. Tugas-tugas sehari-hari Anda merangsang Anda pada tingkat intelektual, dan beberapa hal tampak membosankan atau duniawi.

Mental: stimulasi intelektual terus-menerus membuat pikiran Anda bergerak, sehingga setelah hari kerja, Anda merasa mental dikeringkan dalam cara yang baik.

Emosional: pikiran pergi untuk bekerja tidak membawa Anda ke bawah. Itu tidak tampak membosankan, dan suasana hati Anda secara konsisten positif.

Profesional: pikiran Anda harus ada perasaan sedikit menjadi underqualified untuk peran Anda. Ini bukan hal yang buruk. Anda tahu Anda memiliki ruang untuk tumbuh, dan perasaan ini mendorong Anda untuk menantang diri Anda sendiri.

Saat ini “Box” yang diperiksa, Anda mengembangkan rasa kepuasan profesional. Hal ini penting untuk mencerminkan secara berkala untuk memastikan Anda menuju arah yang benar, tetapi ketika Anda merasa terpenuhi, Anda tidak mempertanyakan peran Anda setiap hari. Fokus pada tugas-tugas di depan Anda dan bertumbuh dalam pekerjaan Anda.

4 Cara untuk Mencari Tantangan Baru di Tempat Kerja

Jika Anda belum merasa tertantang di tempat kerja, Anda tidak tanpa opsi. Sementara Anda mungkin bekerja untuk orang lain, Anda masih memiliki kekuatan untuk mengendalikan karir Anda. Melakukan evaluasi diri dari kinerja pekerjaan Anda secara teratur.

Pembahasan jadwal mingguan. Mengukir 15 menit pada akhir setiap minggu untuk melihat kembali apa yang telah Anda capai. Mengidentifikasi proyek dan kegiatan menantang Anda secara profesional dan yang membuat Anda merasa seperti roda berputar untuk mengukur aspek pekerjaan Anda yang harus diatasi untuk membuat kerja Anda lebih memuaskan.

Check-in. Jadwal pertemuan rutin dengan manajer Anda untuk mendiskusikan pekerjaan Anda. Dalam banyak kasus, manajemen menyadari masalah sampai Anda membawa mereka ke perhatian mereka. Selama check-in, minta pekerjaan tambahan, lebih tanggung jawab, atau dipertimbangkan untuk peran baru dalam perusahaan.

Mengembangkan keahlian Anda. Membuat diri bersedia untuk mengambil pekerjaan dari rekan-rekan di divisi lainnya. Anda bisa melembagakan program rotasi pekerjaan. Di sini di AlphaSights, kami memutar orang melalui tim Divisi salib, membantu mereka mengembangkan set keterampilan baru.

Menemukan pekerjaan lain. Jika Anda sudah mencoba segalanya dan masih tidak merasa tertantang, mungkin sudah saatnya untuk mempertimbangkan bekerja untuk perusahaan yang berbeda atau mencolok keluar di industri baru.

Sekali Anda mengambil langkah-langkah untuk mengungkap tantangan tersembunyi dan peluang pekerjaan Anda, Anda akan mulai menuai keuntungan.

Pertumbuhan profesional: ketika Anda terus-menerus menantang, hal ini tidak sulit untuk tumbuh dan mengambil tambahan keterampilan. Anda juga akan mengembangkan pemahaman yang lebih dalam industri Anda, yang meningkatkan nilai dan potensi untuk kemajuan karir anda.

Drive batin: jika Anda sedang ditantang, Anda akan mulai untuk mendorong diri Anda sedikit lebih keras. Ini tidak berarti bekerja lebih lama. Sebaliknya, Anda akan bekerja lebih sadar dan sengaja. Setiap hari, Anda akan merasa lebih terlibat dan ingin berbuat baik untuk diri sendiri dan atasan Anda.

Rasa kepuasan: dengan setiap tantangan dan keberhasilan profesional, Anda akan menemukan sebuah keyakinan bahwa waktu yang Anda habiskan di tempat kerja tidak terbuang. Anda berkontribusi dan memberikan sesuatu yang berharga.

Pertumbuhan pribadi: pertumbuhan profesional, dikombinasikan dengan keterlibatan mental dan kebahagiaan sejati, membuat Anda orang yang lebih baik. Tantangan profesional dan Pribadi yang tidak beban, tetapi kemungkinan untuk mengejar pertumbuhan dan mencapai tujuan Anda.